Managerul Spitalului de Boli Infecţioase ”Victor Babeş” din Bucureşti, medicul Simin Aysel Florescu, afirmă că actul normativ care reglementează situaţia medicilor pensionari creează dezechilibre în spitale, în special în zonele rurale şi din urbanul mic, care oricum sunt ocolite de profesioniştii din sistemul sanitar. Probleme vor fi, spune managerul, şi în ceea ce priveşte personalul administrativ din spitale, care primeşte salarii foarte mici şi care este foarte greu de găsit.
Simin Florescu a declarat, miercuri seară, la Medika Tv, că ordonanţa care interzice prelungirea contractului unui angajat în sistemul medical dacă acesta este şi pensionar reprezintă ”o surpriză extrem de neplăcută” care ”loveşte atât în personalul medical, dar mai ales în personalul administrativ care şi aşa este extrem de slab reprezentat în spitalele publice”.
Managerul Spitalului ”Victor Babeş” a explicat că, în condiţiile în care angajaţii TESA ”au nişte salarii absolut infime” şi ”responsabilităţi majore în ceea ce priveşte serviciile administrative în spitale”, unităţile medicale se vor confrunta cu probleme nu doar în ceea ce priveşte asigurarea cadrelor medicale, ci şi în privinţa personalului administrativ.
”Noi, în Spitalul «Victor Babeş», am avut şansa să ne reîmprospătăm echipa de medici, cu medici foarte tineri, însă ştiu că, în ţară, colegii mei din alte spitale au mari probleme. Şi aici este vorba nu atât de spitalele din oraşele mari sau din centrele universitare, ci de spitalele din oraşe mai mici, spitale orăşeneşti şi, în general, din locuri în care doctorii, de regulă, se feresc să ajungă. Acolo, situaţia este mai dramatică decât în restul spitalelor”, a explicat Simin Florescu.
Medicul a pledat pentru consultare înainte de adoptarea unor astfel de acte normative care au impact major asupra sistemului de sănătate.
”Ar fi de dorit ca întotdeauna aceste ordonanţe, oricât de urgente ar fi ele, să fie judecate la rece, înainte de a fi emise, pentru că, într-adevăr, zgâlţâie din temelii un sistem şi aşa foarte fragil, sistemul public de sănătate din România, şi nu fac decât să crească neîncrederea propriului personal în măsurile luate de administraţia centrală, de Guvern şi aşa mai departe. Întotdeauna lucrurile astea trebuie gândite din toate unghiurile înainte de a fi aplicate sau date către populaţie. Hai să ne gândim un pic ce ar fi dacă realmente toţi cei care au decizie de pensionare suspendată sau nesuspendată ar pleca brusc din sistem! Ar fi îngrozitor, ar fi practic un colaps al sistemului şi cel mai probabil multe din spitalele mai mici ar fi închise din lipsă de medici, din lipsă de oameni în care să asigure activitatea de toate felurile în spitalele respective. Or, lucrul ăsta ar trebui gândit înainte. Înainte să demolăm ceva, ne gândim şi cam cine mai e în zona în care încercăm să demolăm. Ar trebui că aceste mişcări să fie gândite din toate punctele de vedere în momentul în care se iniţiază”, a adăugat Simin Aysel Florescu.
Urmărește-ne și pe Google News
Articolul de mai sus este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale. Dacă reprezentaţi o instituţie media sau o companie şi doriţi un acord pentru republicarea articolelor noastre, va rugăm să ne trimiteţi un mail pe adresa abonamente@news.ro.
