Autorităţile din British Columbia, o provincie canadiană, au luat decizia de a renunţa la obligativitatea unui cod vestimentar, care impune angajatelor din sectorul public şi din cel privat să poarte pantofi cu toc la locul de muncă, informează BBC.
Guvernul provinciei British Columbia a considerat că acea cerinţă era discriminatorie şi că ea reprezintă o chestiune care ţine de sănătate şi de siguranţa la locul de muncă, deoarece pantofii cu toc sunt periculoşi.
Autorităţile canadiene spun că persoanele care poartă pantofi cu toc se confruntă cu un risc sporit de a suferi accidente fizice, întrucât pot să alunece şi să cadă pe suprafeţe dure. De asemenea, acest articol de încălţăminte poate produce afecţiuni medicale la nivelul tălpilor, picioarelor şi coloanei vertebrale.
5 noiembrie - Gala Profit - Povești cu Profit... Made in Romania
14 noiembrie - Maratonul Agriculturii
În aceeaşi decizie, guvernanţii canadieni spun că pantofii ar trebui să aibă un design care să permită angajaţilor să muncească în condiţii de siguranţă.
Anunţul referitor la eliminarea acestui cod vestimentar a fost făcut după ce un reprezentant al Partidului Ecologist a introdus în luna martie un amendament ce vizează adoptarea în legislaţia provinciei British Columbia a unui articol prin care angajatorii nu vor mai avea voie să impună angajaţilor un cod vestimentar în privinţa articolelor de încălţăminte.
Andrew Weaver, liderul Partidului Ecologist din British Columbia, a depus un amendament pentru adoptarea unei legi ”care să îi împiedice pe angajatori să impună diverse cerinţe în privinţa pantofilor şi a altor elemente vestimentare în funcţie de gen, exprimarea genului şi identitatea de gen”.
Legea pe care a iniţiat-o acoperă toate locurile de muncă, inclusiv cele din comerţul cu amănuntul şi cele din birourile corporaţiilor. Însă, în loc să o implementeze, guvernul provinciei British Columbia a optat să amendeze regulamentul referitorn la pantofi, în virtutea unei legi locale - Workers' Compensation Act.
Christy Clark, premierul provinciei canadiene, a spus că în anumite locuri de muncă din British Columbia, femeilor li se cere, în mod nedrept, să poarte pantofi cu toc înalt.
”La fel ca mulţi dintre cetăţenii din provincia noastră, guvernul din British Columbia consideră că acea cerinţă reprezintă ceva greşit. De aceea am decis să modificăm regulamentul, pentru a opri această practică nesigură şi discriminatorie”, a spus Christy Clark.
Noul regulament prevede că pantofii angajaţilor trebuie să aibă ”un design, o formă şi materiale care să permită angajatului să îşi desfăşoare activitatea în condiţii de siguranţă”. De asemenea, autorităţile au dorit să se asigure prin noul regulament că ”angajatorii nu vor impune angajaţilor să poarte încălţăminte care sunt contrare noilor norme”.
Noul regulament va intra în vigoare la sfârşitul lunii aprilie.
Pantofii cu toc înalt - şi obligativitatea ca femeile să îi poarte la locul de muncă sau la diverse evenimente, precum Festivalul de la Cannes - au devenit un subiect de discuţie la mare modă în presa ultimilor ani.
În Canada, dezbaterea a vizat în general codul vestimentar pentru femeile care lucrează şi s-a centrat în special pe industria restaurantelor. Criticii au spus că vechile coduri vestimentare, bazate pe genul persoanei, sunt prea ”vechi” şi sunt bazate pe stereotipuri sau idei sexiste, care impun femeilor felul în care acestea trebuie să se îmbrace.
Articolul de mai sus este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale. Dacă reprezentaţi o instituţie media sau o companie şi doriţi un acord pentru republicarea articolelor noastre, va rugăm să ne trimiteţi un mail pe adresa abonamente@news.ro.
