Philip Morris România a primit certificarea Angajator de Top (Top Employer) pentru al unsprezecelea an consecutiv. Distincţia este o recunoaştere a excelenţei demonstrate în practicile de resurse umane şi poziţionează Philip Morris International (PMI) în clasamentul celor mai doriţi angajatori, concentraţi pe adaptarea la nevoile unei forţe de muncă diverse, la nivel global. Certificarea Angajator de Top este rezultatul unei evaluări independente realizate de Top Employers Institute, care recunoaşte şi PMI drept Global Top Employer pentru al nouălea an consecutiv. Filialele PMI din alte 32 de ţări din Europa, Orientul Mijlociu, Africa şi Asia/Pacific au fost, de asemenea, recunoscute ca angajatori de top.
„Certificarea Top Employer primită de Philip Morris România pentru a unsprezecea oară ne onorează şi subliniază încă o dată că cei peste 1.500 de angajaţi reprezintă preocuparea noastră principală. Suntem mândri că au fost recunoscute eforturile noastre de a construi o echipă performantă, cu o mentalitate de câştigător şi un mediu de lucru în care fiecare angajat are posibilitatea de a-şi maximiza potenţialul, de a excela şi de a contribui semnificativ la succesul nostru colectiv. Credem cu tărie că oamenii trebuie să se simtă respectaţi, văzuţi şi apreciaţi şi că, prin această distincţie, meritele şi implicarea le sunt celebrate.” – a declarat Gerasimos Contoguris, Director People & Culture, Philip Morris România.
Philip Morris International (PMI) este una dintre cele 17 organizaţii internaţionale care au primit certificarea Global Top Employer în 2025. Certificarea reflectă angajamentul PMI de a dezvolta o cultură orientată spre creştere şi incluziune, aşa cum este subliniat în ADN-ul PMI – un cadru cultural intern construit pe valori şi comportamente comune pentru a se asigura că cei peste 82.000 de angajaţi PMI din întreaga lume se simt în siguranţă, auziţi şi implicaţi, cu un scop clar şi un puternic sentiment de apartenenţă.
„A fi numit Global Top Employer pentru al nouălea an consecutiv este o realizare remarcabilă, cu care toţi colegii mei se pot mândri", a declarat Fred Patitucci, Chief People & Culture Officer la PMI. "Această recunoaştere este o dovadă a dedicării noastre de a încorpora cultura organizaţională nu doar ca o funcţie sau o politică, ci ca o strategie de afaceri în care toţi angajaţii sunt responsabili, în mod colectiv, pentru punerea în practică a valorilor şi comportamentelor noastre, cu scopul de a aduce la viaţă ADN-ul nostru PMI.”
Programul Top Employers Institute certifică organizaţiile pe baza participării în sondajul HR Best Practice Survey („Cele mai bune practici în domeniul resurselor umane”) şi a rezultatelor acestuia. Acest sondaj acoperă şase domenii de resurse umane care cuprind 20 de subiecte, printre care Strategia pentru oameni, Mediul de lucru, Atragerea de talente, Învăţarea, Diversitatea şi Incluziunea, Bunăstarea şi multe altele.
David Plink, directorul general al Top Employers Institute, a declarat: „Să rămâi consecvent într-o lume care nu este consecventă? Vremurile excepţionale – când schimbările tehnologice, economice şi sociale reprezintă o constantă – scot la iveală tot ce este mai bun din oameni şi organizaţii. Programul de certificare Top Employers/Angajatori de top din acest an a evidenţiat acest punct forte la toţi cei care au fost desemnaţi Top Employers/Angajatori de top în 2025: cu toţii au dat dovadă de o dedicare remarcabilă faţă de angajaţii lor, la nivel global. Angajamentul lor constant faţă de aplicarea celor mai bune practici atunci când este vorba despre angajaţii lor din întreaga lume îi face să iasă în evidenţă ca un grup exclusivist care a obţinut certificarea globală prin programul Top Employers. Suntem mândri să sărbătorim aceste companii şi realizările lor în 2025.”
***
Despre Top Employers Institute
Top Employers Institute este cea mai importantă autoritate globală în strategii de resurse umane. Cu certificarea de top la nivel mondial pe care le oferă şi informaţiile bazate pe date, Top Employers Institute ajută organizaţiile să ofere practici transformaţionale în domeniul resurselor umane, să obţină rezultate de afaceri şi să atragă, să implice şi să păstreze talentele de top. În 2025, Top Employers Institute a certificat peste 2.400 de organizaţii din 125 de ţări/regiuni. Angajatorii de Top certificaţi au un impact pozitiv asupra vieţii a peste 13 milioane de angajaţi la nivel global.
Pentru mai multe informaţii, accesaţi: Top Employers Institute
Philip Morris International: Pentru un viitor fără fum
Philip Morris International (PMI) este o companie internaţională de top din industria tutunului care şi-a propus să construiască un viitor fără fum şi să îşi extindă, pe termen lung, portofoliul cu produse din afara sectorului de produse care conţin tutun sau nicotină. Portofoliul actual de produse al companiei constă, în principal, în ţigări şi produse fără fum. Din 2008, PMI a investit peste 12,5 miliarde USD pentru a dezvolta, fundamenta ştiinţific şi comercializa produse inovatoare fără fum pentru adulţii care altfel ar continua să fumeze, cu scopul de a opri complet vânzarea ţigărilor. Pentru aceasta au fost construite capacităţi de evaluare ştiinţifică de nivel mondial, în special în domenii preclinice, cum ar fi toxicologia sistemelor, în cercetarea clinică şi comportamentală, cât şi în studii ulterioare introducerii pe piaţă. În 2022, PMI a achiziţionat Swedish Match – lider în fabricarea şi comercializarea produselor cu nicotină pentru uz oral – şi se află astfel în fruntea companiilor promovează un viitor fără fum prin mărcile sale IQOS şi ZYN. Administraţia pentru Alimente şi Medicamente (FDA) din SUA a autorizat comercializarea unor versiuni ale dispozitivului IQOS dezvoltat de PMI şi a consumabilelor aferente, precum şi a produsului de tip snus al companiei Swedish Match ca produse din tutun cu risc modificat (MRTP). În prezent, se aşteaptă aprobarea aplicaţiilor de reînnoire pentru aceste produse de către FDA. În 30 iunie 2024, produsele fără fum dezvoltate de PMI erau disponibile pentru vânzare în 90 de pieţe, iar PMI estimează că aproximativ 36,5 milioane de adulţi din întreaga lume utilizează produsele fără fum ale PMI. Produsele fără fum au reprezentat aproximativ 38% din veniturile nete totale ale PMI în prima jumătate a anului 2024. Cu o bază solidă şi o expertiză semnificativă în ştiinţele vieţii, în februarie 2021, PMI şi-a anunţat ambiţia de a se extinde în domeniile wellness şi de îngrijire a sănătăţii şi îşi propune să îmbunătăţească calitatea vieţii prin furnizarea de experienţe de sănătate integrate.
Pentru mai multe informaţii puteţi vizita www.pmi.com şi www.pmiscience.com
(Articol susţinut de Philip Morris)
Articolul de mai sus este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale. Dacă reprezentaţi o instituţie media sau o companie şi doriţi un acord pentru republicarea articolelor noastre, va rugăm să ne trimiteţi un mail pe adresa abonamente@news.ro.
